Industrial Technology

บริษัท เด็กซ์ซอน เทคโนโลยี จำกัด (มหาชน) หรือ DEXON นำโดย คุณนวรัตน์ คำศรี ผู้จัดการทั่วไป สำนักงานใหญ่ ให้การต้อนรับคณะผู้บริหารและทีมวิศวกรรมจาก บริษัท ดาว เคมิคอล ประเทศไทย จำกัด ในโอกาสเข้าเยี่ยมชมเทคโนโลยีและนวัตกรรมด้านการตรวจสอบทางวิศวกรรม (Non-Destructive Testing: NDT) ณ ศูนย์ปฏิบัติการและทดสอบ ( X-Base )ของ DEXON เพื่อศึกษาแนวทางการประยุกต์ใช้ Advanced NDT และเทคโนโลยี Robotics สำหรับการตรวจสอบสินทรัพย์ในอุตสาหกรรมพลังงานและปิโตรเคมี

หุ่นยนต์เสมือนมนุษย์ หรือ Humanoid Robot กำลังเปลี่ยนผ่านจากเทคโนโลยีต้นแบบทางวิทยาศาสตร์สู่การใช้งานจริงในระดับอุตสาหกรรม เพราะภายในทศวรรษหน้าตลาดหุ่นยนต์ประเภทนี้จะมีมูลค่าเติบโตจนเทียบเท่ากับอุตสาหกรรมยานยนต์ในปัจจุบัน การเปลี่ยนแปลงนี้เป็นผลลัพธ์โดยตรงจากความก้าวหน้าทางวิศวกรรม รวมถึงความจำเป็นทางโครงสร้างในการแก้ไขปัญหาการขาดแคลนแรงงานทั่วโลก

ภาคการผลิตถือเป็นเสาหลักสำคัญของเศรษฐกิจสิงคโปร์ โดยมีสัดส่วนถึง 20% ของ GDP ซึ่งรัฐบาลได้กำหนดนโยบายระยะยาวเพื่อรักษาสัดส่วนดังกล่าวไว้อย่างเหนียวแน่น และล่าสุดสิงคโปร์ได้นำเสนอวิสัยทัศน์และยุทธศาสตร์การปรับโครงสร้างฐานการผลิต เพื่อรักษาขีดความสามารถในการแข่งขัน ท่ามกลางปัจจัยกดดันด้านต้นทุนและความซับซ้อนของโลกธุรกิจในปัจจุบัน

นายโทชิฮิโระ มิเบะ ผู้อำนวยการ ประธานกรรมการบริหาร และตัวแทนเจ้าหน้าที่บริหาร (Global CEO) บริษัท ฮอนด้า มอเตอร์ จำกัด จัดงานแถลงข่าวเพื่อนำเสนอแนวทางการดำเนินงานของฮอนด้า ในการปรับโครงสร้างธุรกิจยานยนต์และทิศทางธุรกิจของฮอนด้าในอนาคต โดยมีข้อสรุปประเด็นสำคัญ 5 ประเด็นหลัก ดังนี้:

FedEx Dataworks ประกาศความร่วมมือกับ ServiceNow เพื่อเชื่อมต่อข้อมูลเครือข่ายโลจิสติกส์เข้ากับระบบการทำงานการจัดซื้อ โดยมีเป้าหมายยกระดับความสามารถในการบริหารจัดการซัพพลายเออร์ด้วยข้อมูลเชิงลึก และเพิ่มความโปร่งใสใน Supply Chain เพื่อรับมือกับความผันผวนในภาคการผลิต เพราะทั้งหมดสามารถทำงานได้โดยอัตโนมัติ

Hyundai Motor Group (HMG) ยักษ์ใหญ่แห่งวงการยานยนต์เกาหลีใต้ เร่งเครื่องยกระดับสายการผลิตสู่อนาคต ดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรภายในแผนก Manufacturing Solutions Division เพื่อขยายการนำหุ่นยนต์มาใช้ใน Smart Factory เต็มรูปแบบ ชี้ให้เห็นถึงทิศทางของอุตสาหกรรมที่กำลังเปลี่ยนผ่านจากการเน้นเพียงการขยายปริมาณการผลิต ไปสู่การสร้างระบบการผลิตอัตโนมัติประสิทธิภาพสูงที่ใช้แรงงานอย่างคุ้มค่า

การมาของ Agentic AI นั้นไม่ได้เปลี่ยนแปลงเพียงแค่วิธีการทำงาน แต่ธุรกิจองค์กรที่จะก้าวขึ้นเป็นผู้นำในยุค Agentic AI ได้นั้นต้องมีวัฒนธรรมการทำงานรูปแบบใหม่ที่ช่วยขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่นี้ ให้ธุรกิจองค์กรกลายเป็น Agentic Enterprise ให้ได้ แล้ว HR ในฐานะของผู้ขับเคลื่อนวัฒนธรรมขององค์กรจะต้องเปลี่ยนแปลงไปอย่างไร? มีอะไรบ้างที่ HR ควรรู้เกี่ยวกับ AI? การวางระบบเพื่อบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลแห่งอนาคตจะเปลี่ยนแปลงไปอย่างไรบ้าง? ร่วมหาคำตอบนี้ไปกับ NTT DATA Business Solutions และ SAP กันได้ในบทความนี้เลยครับ